Ένας από τους τρόπους για να γίνει ένας εργαζόμενος να είναι πιο παραγωγικός και να κοιτάζει περισσότερο τα συμφέροντα μιας εταιρείας, όποια κι αν είναι, είναι να ενθαρρύνει τους υπαλλήλους με οποιαδήποτε από τις επιλογές που βρίσκονται στα χέρια του αφεντικού και σε αυτήν την περίπτωση ο Tim Cook είναι ξεκάθαρος.
Ο Διευθύνων Σύμβουλος μιας από τις μεγαλύτερες εταιρείες στον κόσμο έστειλε ένα email στους εργαζομένους του, στο οποίο τους παρακινεί να βελτιώσουν την παραγωγικότητά τους νέο πρόγραμμα κινήτρων σε απόθεμα. Η Apple προσφέρει ήδη κίνητρα στους υπαλλήλους της, αλλά αυτή τη φορά είναι RSU.
Προς το παρόν, αυτά τα RSU περιορίζονται στα ανώτερα στελέχη της εταιρείας που εδρεύει στο Cupertino και στα πιο πολύτιμα μέλη των ομάδων ανάπτυξης της Apple, εμποδίζοντας έτσι να μην θέλουν να αλλάξουν αέρα που σχετίζονται με αυτόν τον τύπο προγράμματος. Τώρα η Apple τους προσφέρει ως κίνητρο για όλους (χωρίς εξαίρεση) τους υπαλλήλους της αυτό το σχέδιο επιτρέπει αγοράστε μετοχές της Apple με σημαντική έκπτωση.
Αυτή είναι η αλληλογραφία που εστάλη από τον Cook:
Είμαι στην ευχάριστη θέση να ανακοινώσω ότι η Εκτελεστική Επιτροπή αποφάσισε να δημιουργήσει ένα νέο πρόγραμμα για να σας προσφέρει περιορισμένο εξοπλισμό. Έχει σχεδιαστεί έτσι ώστε να μπορείτε να προσεγγίζετε όλους τους υπαλλήλους, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που προηγουμένως δεν καλύπτονταν από αυτό το πρόγραμμα και τις πωλήσεις και τους υπαλλήλους της AppleCare.
Αυτό το πρόγραμμα, επομένως, επιτρέπει σε κάθε υπάλληλο της εταιρείας να έχει πρόσβαση σε αυτές τις μονάδες. Είναι ένα πολύ ασυνήθιστο και πολύ ιδιαίτερο βήμα, όπως η ομάδα μας.
Στην Apple, ο πιο πολύτιμος πόρος μας - η ψυχή μας - είναι οι άνθρωποι μας. Πέρα από όλα τα κλιμακωτά προγράμματα παροχών μας, αυτός είναι ένας άλλος τρόπος που επιλέγουμε να σας ευχαριστήσουμε. Εκ μέρους της εκτελεστικής επιτροπής, θα ήθελα να σας ευχαριστήσω για τη συμβολή σας στην Apple. Η συνεργασία μαζί σας είναι ένα μεγάλο προνόμιο
Αναμφίβολα ένα καλό μέτρο για την ίδια την εταιρεία που εξασφαλίζει με αυτό το είδος κινήτρων οι ίδιοι οι εργαζόμενοι χρησιμοποιούν τα προϊόντα τους και τα διατηρούν επίσης οπότε δεν θέλουν να εργαστούν σε άλλες εταιρείες με τα «δώρα» της Apple.