Me ei saa öelda, et see oleks Apple'i töötajate seas tavaline asi, kuid antud juhul umbes nagu Google eelmisel aastal, kui tehisintellekti eetikauurija süüdistas ettevõtet ebaseaduslikus lõpetamises, Apple'is lõi rühm töötajaid just veebisaidi, et jagada ettevõttes halbu kogemusi.
Nagu me ütleme, pole see tavaline, sest Cupertino ettevõttel on selles mõttes tavaliselt väga hea maine, kuid nad peavad selle veebisaidiga saavutama selle, et ettevõte võtab vastutuse nende sisemiste probleemide eest koos töötajatega.
Apple'i töötajate veebisait, et jagada ettevõtte ahistamise ja diskrimineerimise kogemusi
See ongi veebisait kus see töötajate rühm, mida me peame eelnevalt ütlema, ei ole liiga suur, on ette nähtud, et mõjutatud kolleegid paljastada oma ahistamise ja diskrimineerimise probleemid saadud ettevõttes endas. See on seotud seksistliku või rassistliku diskrimineerimise, ahistamise ja kättemaksu probleemide näitamisega, mida kannab osa töötajaid.
Selle algatuse elluviijad selgitasid e -kirjas aadressile Business Insider et veeb aktiveeriti eelmisel esmaspäeval keskpäeval ja selle arendamises osales umbes 15 Apple'i töötajat, samuti Google Walkouti liikumise edendajad. «Kui meie lugusid kokku koguda ja koos esitada, aitavad need paljastada püsivaid rassismi, seksismi, ebavõrdsuse, diskrimineerimise, hirmutamise, repressioonide, sundimise, väärkohtlemise, ebaõiglase karistamise ja privileegide mustreid.«
Igal juhul on need probleemid, millega tuleb tegeleda kõigis ettevõtetes peale Apple'i, Google'i, Microsofti jne. sest kuigi see võib tunduda vastupidine, juhtub neid tänapäevalgi. Loogiliselt võttes on selle Apple'i töötajate loodud veebilehe puhul nõuab nende töötajate privaatset ja ainuõiguslikku juurdepääsu.