Nombreuses sont les entreprises qui, en raison de l'arrêt complet de leur activité, sont contraintes de licencier temporairement la majorité de leurs employés, ce qui en Espagne a été appelé ERTE. Dans d'autres pays, il n'y a pas directement de demi-mesures et nombreux sont les travailleurs qui font la queue au chômage.
La majorité des employés d'Apple continuent de faire leur travail à domicile, ils n'ont donc cessé de travailler à aucun moment, mais ils se rendent dans les installations de l'Apple Park. Cela a amené la plupart du personnel extérieur travaillant pour Apple, comme les chauffeurs de bus ou les concierges, sont devenus consommables.
Quand Apple a annoncé à la mi-mars qu'il fermait tous les Apple Store d'Apple dans le monde, à l'exception de la Chine, il a déclaré que tous les employés continueraient de recevoir leur plein salaire. Selon le Wall Street Journal, cette mesure s'appliquera également à tous les employés externes qui travaillent à Apple Park, même s'ils ne vont pas à leur travail.
Auparavant, les entrepreneurs travaillant pour Apple avaient signé que 75% de leurs employés ils perdraient leur salaire et leurs prestations médicales d'être obligé de les licencier, à moins qu'Apple ne promette de continuer à payer les heures qu'ils prévoyaient de travailler dans leur travail, si le coronavirus n'avait pas fait son truc.
Apple claque Kristin Huger a confirmé que l'entreprise travaille avec ses fournisseurs pour s'assurer que tous les travailleurs reçoivent leur salaire correspondant:
Nous travaillons avec tous nos fournisseurs pour nous assurer que les travailleurs horaires, tels que le personnel de nettoyage, les chauffeurs de bus et les gardiens, soient payés pendant cette période difficile.
