Apple considera que os seus traballadores están vacinados para o retorno cara a cara

Apple Park

Hai unhas semanas xurdiu a idea de volver traballar persoalmente nas instalacións de Apple. Pero con todo moitos traballadores queixáronse da idea e Apple optou por unha solución temporal. Polo momento aprazouse a volta ao traballo pero debe producirse si ou si. Para iso, agora están considerando iso un dos requisitos para esa devolución é que os empregados sexan vacinados. 

Tim Cook dixo a Lipton que Apple se centra principalmente en cando os empregados deben regresar en persoa. Con todo, a empresa "toma decisións case a diario". Máis ou menos como leva un ano e medio desde que comezou todo isto. Para iso, unha das ideas que están a considerar neste momento é determinar se un dos requisitos para a devolución é que os empregados teñan o calendario completo de vacinación.

Neste tema Google estivo por diante del, o que xa obriga a vacinar a todos os empregados que regresan ás oficinas da empresa. É por iso que a decisión que Apple pode tomar é seguramente algo xa probado e pensado. Google ten máis de 130.000 empregados e o requisito de vacinación tamén se aplica a calquera que entre nunha das súas oficinas.

Por agora, o traballo desde casa continuará ata outubro despois de retroceder na súa decisión inicial de deixala en setembro. A pregunta que me xorde é a vacinación obrigatoria. Vacinarse é unha decisión voluntaria e non sei ata que punto Apple podería obrigar aos empregados a vacinarse se algún deles nos quere. Non obstante, por outra banda, paréceme unha boa idea xa que a vacina é o xeito ideal de comezar a ver o final de todo isto.


O contido do artigo adhírese aos nosos principios de ética editorial. Para informar dun erro faga clic en aquí.

Sexa o primeiro en opinar sobre

Deixa o teu comentario

Enderezo de correo electrónico non será publicado. Os campos obrigatorios están marcados con *

*

*

  1. Responsable dos datos: Miguel Ángel Gatón
  2. Finalidade dos datos: controlar SPAM, xestión de comentarios.
  3. Lexitimación: o seu consentimento
  4. Comunicación dos datos: os datos non serán comunicados a terceiros salvo obrigación legal.
  5. Almacenamento de datos: base de datos aloxada por Occentus Networks (UE)
  6. Dereitos: en calquera momento pode limitar, recuperar e eliminar a súa información.