Ma a nyilatkozatok hírek, keresztül Twitter, az észak-amerikai vállalat volt alkalmazottjától, aki önéletrajzában nem büszkélkedhet semmivel és kevesebbel, mint azzal, hogy Steve Jobs, az Apple korábbi vezérigazgatója és Tim Cook, a vállalat jelenlegi vezetője mellett dolgozott.
Ezekben a közismert közösségi hálózatban nagyon kritizált állításokban Bob Burrough biztosítja, hogy Tim Cook megérkezése óta a cupertinói vállalat legfelsõbb pozíciójára, "Az Apple a belső működés dinamikájának drasztikus megváltozása miatt nagyon unalmas társasággá vált."
Bob Burrough Több mint 7 évig dolgoztam az Apple termékfejlesztési vezetőjeként. Saját szavaival:
„A jelenlegi vezetési stílus ma már sokkal lágyabb, éppen ezért ez az elmúlt 2016 volt az egyik legunalmasabb erre emlékezik a technológiai vállalat. "
Steve Jobs, ismert (és széles körben kritizálták) konfliktusok felbujtása és a munkavállalók közötti verseny előmozdítása érdekében így vitatott vezetővé válik. Ennek ellenére sokan biztosak abban, hogy ez a konfliktusos karakter olyan zsenialitáshoz vezetett, mint az iMac, az iPod vagy az iPhone, ami az almatársaságot forradalmassá és ikonikussá tette, ahogyan ma ismerjük.
Miután Tim Cook felvette a pozícióját, csökkentek az alkalmazottak közötti konfliktusok, de azt is mondja Bob, verseny és zsenialitás. Így azt mondja, hogy az alkalmazottak kevésbé szenvedélyesek a munkájuk iránt:
„A munkavállalók már nem versenyeznek egymással. Tim üzenete hangos és világos: Ne okozzon konfliktust! "
Bob szerint volt egy kulcsfontosságú pillanat, amely érezhetővé tette követeléseit. Amikor Tim Cook úgy döntött, hogy elbocsátja Scott Forstall szoftvermérnöki alelnököt, világos üzenetet küldött a társaság többi alkalmazottjának.
Steve Jobs és Tim Cook munkamódszere egyértelműen eltér. Mindazonáltal, Biztosíthatjuk Önöket arról, hogy az Apple unalmas és kiszámítható vállalat lett?
Személy szerint a technikai támogatást nyújtó márkánál dolgoztam, és ezek az állítások teljesen igazak, ebben a pillanatban biztosíthatom Önöket arról, hogy az Apple szörnyű munkahely, és az unalmas dologról nem is beszélve, a legrosszabb az, hogy ezt is Abban az időben arra gondoltam, hogy Scott Forstall legyen az, aki átvette az Apple parancsát, hogy az alkalmazottak szenvedélyének hiánya azt eredményezi, hogy minden egyes frissítéssel olyan problémák merülnek fel, amelyek korábban nem, kár Tim Cook menedzsmentje, amely nem tett mást, csak tönkretette a márkát, pontosan az ellenkezőjét tette, mint Jobs gondolta, ezzel megmutatja a kreativitás és a képesség hiányát egy ilyen nagy vállalat irányításához!