د آسټرالیا د اپل پلورنځي مدیر په توکمپالنې تورن دی ، بخښنه غواړي

د ایپل پلورنځی - میلبورن - تعصب -0

دا د باور وړ نده ښکاري چې پدې حالت کې او د یوې اوسنۍ په څیر یوې ټولنې سره ، اوس هم داسې پیښې شتون لري لکه څنګه چې موږ تاسو ته لاندې ووایاست ، د آپیل سټور مدیر شپږ تور محصلین له دندې لرې کړل چې په "غیر منصفانه" د واک په تور نیول شوي وو. هڅه وکړئ په پلورنځي کې توکي غلا کړئ کله چې د امکان له مخې دا واقعیت هیڅکله پیښ نه شو ، په ساده ډول د څرګندیدو سره.

په پای کې او وروسته څه پیښ شول ، مدیر باید د 15 او 16 کلنو شپږو تنکي ځوانانو څخه بښنه وغواړي وروسته له دې چې د امنیت کارمند غړي خبرې وکړې. د غلا ادعا شوي احتمالي خطر د دې خلکو لخوا پدې توګه ، زده کونکي ادعا کوي چې د میلبورن د عالي پوړ شاپینګ مرکز کې له پلورنځي څخه د دوی ایستل د دوی د پوټکي رنګ له امله وو ، او د معلوماتو سرچینې په وینا ، د دوی اصلي هیوادونه به سوډان ، سومالیا ، نایجیریا ، اریټیریا او مصر وي اسټرالیا ته کډه وکړه کله چې دوی ځوانان ول.

http://www.youtube.com/watch?v=-CHftBRuSr8

په ویډیو کې چې موږ تاسو ته د دې لینونو سره ځو تاسو کولی شئ د پلورنځي کارمندان وګورئ له ځوان سره بحث کول د دې په بهر کې دا په ګوته کوي چې "موږ زموږ په پلورنځي کې ستاسو د شتون په اړه اندیښمن یو ، موږ اندیښنه لرو چې ممکن یو څه غلا شي."

بی بی سی وروسته راپور ورکړ چې مدیر بخښنه وغوښته او دا د هلکانو لخوا منل شوي.

که څه هم دا واقعیت جلا او متناقض دی ، دا د آپیل سی ای او ټیم کوک له فلسفې او پخپله د شرکت لیتموټیف سره په ټکر کې دی ، دا په کار او کلتوري تنوع کې د توکميز یووالي لپاره مبارزه کوي. وروستي معلومات ، چې په اګست کې خپاره شوي ، د توکمیزو لږکیو ، لکه تور کارمندانو څخه په کار ګمارلو کې یو څه لږ زیاتوالی ښیې له 7٪ څخه 8٪ ته لوړ شو یا پرته لدې چې ځي نور آسیایی کارمندان له 15٪ څخه تر 18٪ پورې لاړ. کوک وویل چې هغه په ​​هغه پرمختګ ویاړي چې شرکت یې کړی دی مګر "موږ پوهیږو چې نور ډیر کار باید ترسره شي."

 

 


د مقالې مینځپانګه زموږ د اصولو سره سمون لري ایډیټیک اخلاق. د غلطۍ راپور ورکولو لپاره کلیک وکړئ دلته.

لومړی د تبصره کولو لپاره وئ

خپله نظر پرېږدئ

ستاسو د بریښنا لیک پته به خپره نه شي. اړین برخو سره په نښه شوي دي *

*

*

  1. د معلوماتو لپاره مسؤل: میګیوانجل ګاتین
  2. د معلوماتو هدف: د سپیم کنټرول ، د نظر مدیریت.
  3. قانونیت: ستاسو رضایت
  4. د معلوماتو راټولول: معلومات به د قانوني مکلفیت پرته دریمې ډلې ته نه لیږدول کیږي.
  5. د معلوماتو ذخیره: ډیټابیس د Occentus شبکې (EU) لخوا کوربه شوی
  6. حقونه: په هر وخت کې تاسو کولی شئ خپل معلومات محدود ، له سره تنظیم او حذف کړئ.