Já no dia 12 de julho, informamos que a empresa da maçã estava financiando um novo grupo de trabalho com a EICC (Coalizão de Cidadania da Indústria Eletrônica) para determinar se seus fornecedores estavam tomando medidas ilegais para obter a lata que a Apple compra para soldar os componentes de seus dispositivos eletrônicos.
Hoje, é tornado público que a China Labor Watch emitiu um relatório contra um dos fornecedores da Apple, ao qual, os de Cupertino responderam imediatamente por auditoria a esse fornecedor, Jabil.
De acordo com o relatório emitido por Relógio do Trabalho da China, A Jabil está forçando seus funcionários a trabalhar dias de mais de 11 horas parado todos os dias agregando más condições de contratação e também treinamento inadequado. Nos últimos anos, a Apple o auditou mais de 10 vezes. De acordo All ThingsDigital, A Apple os informou que em uma das auditorias eles descobriram que certos funcionários estavam trabalhando mais de uma semana consecutiva sem dias de folga, pelo que a Apple forçou a corrigir esta deficiência. Para quem não sabe, esse provedor é onde o iPhone 5C que muito em breve veremos um evento que já está gerando muitas expectativas.
Mais uma vez, vemos como a Apple faz todo o possível para que as condições de trabalho, não as suas, mas as dos fornecedores, sejam as melhores e cumpram a lei.
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Fonte -All ThingsDigital
