Kot je v navadi, podjetje Cupertino še naprej izvaja revizije dobaviteljev, da preveri, ali so izpolnjeni enakost in delovni pogoji zaposlenih in dobaviteljev. V tem primeru in v tem zadnjem letu družba je zabeležila manj kot 50 primerov, v katerih so bili kršeni predpisi o delu, natančneje 44, zato je glede na število tovarn, dobaviteljev in zaposlenih zelo dobro.
Dobavitelji so temelj blagovne znamke in katere koli blagovne znamke, saj so prvi, ki sodelujejo pri izdelkih. V tem smislu je Apple že dolgo časa jasen in ničelna toleranca do neenakosti je glavna stvarKljub temu da ima vsaka država svoje standarde in bi lahko pojasnili iste, Apple želi in zahteva skladnost z veljavnimi predpisi za proizvodnjo in razvoj vseh svojih izdelkov.
V tem smislu so glavni primeri neposredno povezani s količino delovnih ur, ki so jih nekateri od teh zaposlenih ali dobaviteljev opravili število odkritih 38 datotek zanj od 44 odkritih primerov. Med temi primeri tudi Apple pojasnjuje v sporočilu za javnost da sta bila dva primera povezana z mladoletnimi zaposlenimi, ob drugi priložnosti pa je filipinska agencija pridobila milijon dolarjev za najem zaposlenih za tekoči trak.
V letu 2017 so bile opravljene revizije skupaj 756 dobaviteljev v več kot 30 različnih državah, rezultat tega pa je število 44 datotek, ki jih bo treba čim prej rešiti z ustreznimi sankcijami. Po drugi strani pa to objavljeno poročilo prikazuje delo, ki ga je Apple opravil ob upoštevanju okolja, in program: Izobraževanje in razvoj zaposlenih dobaviteljev, s katerim tisoči zaposlenih izkoristijo tečaje za boljšo usposobljenost na delovnem mestu in napredovanje v teh velikih obstoječe verige poveljevanja, tako da boste v njih dobili boljši položaj. Celotno poročilo je na voljo na Appleova spletna stran.
