Det har gått bara ett år sedan Apple släppte en mångfaldsrapport för anställda och det var det nedslående, och nu är det Cupertino-baserade företaget tillbaka med en ny rapport. Apple noterar att det har varit stora steg i rätt riktning, men erkänner också att det fortfarande finns det finns mer arbete att göra.
I ett specifikt avsnitt som vi lägger länken i slutet av den här artikeln beskriver Apple att det har anställts 11.000 XNUMX kvinnor det senaste året över hela världen, vilket är en anmärkningsvärd 65% ökning, jämfört med anställningssiffrorna för föregående år 2014. Apple anställde också 2.200 svarta anställda y 2.700 latinamerikaner och latinamerikaner, alla anställda i USA, a årlig ökning med 50% och 66%Respektive.
Vid tidpunkten för publicering av Apples mångfaldsrapport säger företaget att dess arbetskraft nu handlar om 100.000 anställda, med en stor ökning av minoriteter.
Vi stöder utbildning med program som 'Thurgood Marshall College Fund' för att hjälpa studenter vid historiskt svarta högskolor och universitet genom att ge dem möjligheter inom teknik. Vi är anslutna för att föra vår teknik till några av de mest ekonomiskt missgynnade minoriteterna i skolor och samhällen i Amerika så att fler människor har möjlighet att driva sina drömmar.
De siffror som Apple visar för män och kvinnor har anställda inte flyttat mycket under året, rapporterar Apple att 69% av arbetskraften är mänmedan 31% är kvinnor. Jämfört med 2014 var Apples manliga antal 70% av arbetskraften, medan kvinnor var 30% av det totala antalet. De 55% av det totala antalet anställda under 2014 som rapporterades var Vit ras, och den procentandelen är nu 54%.
Fuente Apple.