ดูเหมือนว่าซัพพลายเออร์ของ บริษัท คูเปอร์ติโนในจีนจะหาประโยชน์จากแรงงานที่พูดถึง ชาวอุยกูร์ที่พลัดถิ่นหลายพันคน เมื่อต้องการใส่รายงานที่กรอง ASPI ในบริบทซึ่งย่อมาจาก สถาบันยุทธศาสตร์การเมืองแห่งออสเตรเลีย อธิบายว่าการแสวงหาประโยชน์จากชนกลุ่มน้อยนี้ถูกเอารัดเอาเปรียบโดยซัพพลายเออร์ของ Apple รายงานนี้ให้รายละเอียดว่าชาวซินเจียงอุยกูร์ซึ่งส่วนใหญ่เป็นมุสลิมเกือบ 1 ล้านรายถูกใช้โดยซัพพลายเออร์ของแบรนด์ใหญ่ที่ผลิตผลิตภัณฑ์ของตนในจีน
Amazon, Nike BMW และ Apple จะนำเสนอในรายงานนี้
ตามหลักเหตุผลเมื่อมีกรณีประเภทนี้ Apple จะปรากฏที่ด้านบนสุดของรายการ แต่มี บริษัท จำนวนมากที่จะแสวงหาประโยชน์จากผู้พลัดถิ่นเหล่านี้และในหมู่พวกเขาก็ปรากฏขึ้น Nike, BMW และแม้แต่ Amazon ในกรณีของ Apple และตาม ASPI มาโดยตลอดโรงงานสี่แห่งที่ทำงานให้กับ Apple ที่เพิ่ม "Foxconn" ที่เป็นที่รู้จักมากขึ้นจะเป็นการเอารัดเอาเปรียบคนงานชาวอุยกูร์
นอกจากนี้เมื่อปี 2017 Tim Cook ซีอีโอของ Apple เยี่ยมชมหนึ่งใน บริษัท เหล่านี้ที่มีรายชื่ออยู่ในรายงาน และเขาสะท้อนให้เห็นถึงการปฏิบัติอย่างจริงใจกับพนักงานและความใกล้ชิดของผู้บังคับบัญชากับพวกเขา บริษัท O-Film อยู่ในกรณีนั้นของ บริษัท และสิ่งนี้ก็ปรากฏในรายงานด้วย
โฆษกของ Apple ได้ก้าวไปสู่ วอชิงตันโพสต์ เพื่อเตือนว่า บริษัท กำลังดำเนินการอย่างต่อเนื่อง ดูแลให้ห่วงโซ่อุปทานมีความเคารพและให้เกียรติกับพนักงานมากที่สุด. ตามที่โฆษกกล่าวพวกเขาไม่ได้อ่านรายงาน แต่ขอย้ำว่าพวกเขากำลังดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าได้รับมาตรฐานตามที่ระบุในจดหมายในทุกกรณี เราจะดูว่าพวกเขาแถลงอย่างเป็นทางการหรือไม่
