تيم كوك ، بصفته الرئيس التنفيذي لشركة Apple ، إحدى الشركات الرائدة في العالم ، له تأثير كبير في كل ما ينقله إلينا. إنها أيضًا الصورة الأكثر إخلاصًا لشركة Apple ويجب أن تمثل العلامة التجارية. مثال على ذلك هو مقابلة التي ستبث حصريا لـ HBO، حيث التقى كوك مع صحفيين من الشبكة في آبل بارك.
من بين الموضوعات المختلفة التي تتناولها المقابلة مع الرئيس التنفيذي لشركة Apple ، تجربته فيما يتعلق بـ التنوع بين الجنسين في وادي السيليكون ، حيث الغالبية العظمى من العمال هم من الرجال.
تُذاع المقابلة على HBO في الساعات القليلة المقبلة ، لكن في الفيديو الترويجي ، يسأل الصحفي الرئيس التنفيذي لشركة Apple عما إذا كان قلقًا بشأن "ثقافة يهيمن عليها الذكور" في وادي السيليكون. يذكر كوك أنه يدرك هذه الحقيقة ، ويعتقد أن الصناعة في المنطقة التي يوجد بها موجودة مخططات الموظفين "تم التغاضي عنها"والتفكير في التنوع بين الجنسين.
وصلنا الأخبار من خلال أ تغرد من برنامج Axiosالتي أعلنت عن المقابلة مع الرئيس التنفيذي لشركة Apple. ومع ذلك ، فهو يؤكد أن شركة Apple تدرك وتعمل على إجراء تعديلات في القوى العاملة بالإضافة إلى هيكل جديد يتم فيه معالجة التنوع بين الجنسين بشكل أفضل.
أعتقد أن وادي السيليكون كان مفتوحًا ، حيث يقبل العديد من الأشخاص المختلفين ، من مختلف مناحي الحياة ، لكنني أتفق بنسبة 100 في المائة من وجهة نظر الجنس ، أن الوادي قد أضاع الفرصة. لقد فقدت التكنولوجيا بشكل عام. أعلم أننا نبذل الكثير من الطاقة على هذا ونسأل أنفسنا باستمرار ، "كيف يمكننا أن نتطور أكثر؟" ونستمع إلى ما يقوله لنا شعبنا. يجب أن أصدق أن الآخرين يفعلون الشيء نفسه أيضًا. في الواقع ، يشجعني في هذه المرحلة أنه سيكون هناك تحسن ملحوظ بمرور الوقت.
