Измина само една година, откакто Apple пусна доклад за разнообразието на служителите и това беше разочароващои сега базираната в Купертино компания се завръща с нов доклад. Apple отбелязва, че има големи крачки в правилната посока, но също така признава, че все още има има още работа.
В конкретен раздел, който поставяме връзката в края на тази статия, Apple описва, че е наел 11.000 XNUMX жени през последната година по целия свят, което е забележително 65% увеличение, в сравнение с данните за наемане от предходната 2014 г. Apple също нае 2.200 чернокожи служители y 2.700 испанци и латиноамериканци, всички заети в САЩ, a годишно увеличение от 50% и 66%Съответно.
По време на публикуването на доклада за разнообразието на Apple, компанията казва, че работната сила вече е на път Служители на 100.000, с голям прираст на малцинствата.
Подкрепяме образованието с програми като „Фондът на колежа„ Търгуд Маршал “, за да помагаме на студентите в исторически черни колежи и университети, като им предоставяме възможности в рамките на технологиите. Свързани сме, за да представим нашата технология на някои от икономически най-необлагодетелстваните малцинства в училищата и общностите в Америка, така че повече хора да имат възможност да преследват мечтите си.
Номерата, които Apple показва за мъже и жени, служителите не са се променили много през годината, Apple съобщава, че 69% от работната сила е мъжедокато 31% са жени. В сравнение с 2014 г. броят на мъжете на Apple е 70% от работната сила, докато жените са 30% от общия брой. The 55% от общия брой служители през 2014 г., за които е докладвано, са Бяла раса, и този процент е сега 54%.
Източник ябълка.