Applen työntekijät uhkaavat erota, koska yhtiö ei anna joustavuutta etätyöhön

Apple Park

COVID-19-rokotusten edetessä ympäri maailmaa Apple on kannustamalla työntekijöitä palaamaan töihin henkilökohtaisesti. Kaikki eivät kuitenkaan näytä olevan halukkaita palaamaan takaisin toimistoon - itse asiassa jotkut harkitsevat poistumista yrityksestä, koska Apple kieltäytyy etätyösovelluksista.

The Vergen uudessa raportissa myyntipiste väittää, että Apple on ollut hyläten edelleen työntekijöiden pyynnöt, jotka haluavat jatkaa työskentelyä kotoa uuden hybridimallin sijaan, jonka Apple on ehdottanut fyysistä läsnäoloa 3 päivää viikossa ja kahta etänä.

Slack-kanavalla, jossa on 6.000 jäsentä, lTyöntekijät väittävät jättävänsä Applen, jos yritys ei muuta päätöstä. Apple ei ole koskaan ollut ystäviä etätyön kanssa, vaikka aina oli erityisiä poikkeuksia. Nykyään jotkut työntekijät väittävät, että jopa nämä poikkeukset kielletään.

Yrityksen Slack-kanavalla, jossa työntekijät lyövät vetoa etätyöstä, vähintään 10 ihmistä on ilmoittanut siitä jättävät työpaikkansa hybridityöpolitiikan vuoksi tai että he tiesivät muista, jotka oli pakotettu eroamaan.

The Vergen mukaan yritys on pyytänyt potilastietoja päättää, soveltuvatko työntekijät työskentelemään kotona, mikä heidän mukaansa "teki joistakin ihmisistä epämukavia".

Viime kuussa Applen työntekijöiden järjestämä sisäinen tutkimus osoitti ainakin 90% työntekijöistä haluaa joustavuutta etätyössäVaikka yritys väittää, että henkilökohtainen työ on välttämätöntä, ja toivoo kaikkien palaavan toimistoon pian.

Työntekijät lähettivät jopa kirjeen Applen toimitusjohtaja Tim Cookille, jossa he pyysivät muutoksia, mutta kaikki nämä pyynnöt hylättiin. Kaikki näyttää viittaavan siihen tänä kesänä omenapuistossa Se on erittäin kiireinen.


Osta verkkotunnus
Olet kiinnostunut:
Verkkosivustosi onnistuneen käynnistämisen salaisuudet

Jätä kommentti

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*

*

  1. Vastuussa tiedoista: Miguel Ángel Gatón
  2. Tietojen tarkoitus: Roskapostin hallinta, kommenttien hallinta.
  3. Laillistaminen: Suostumuksesi
  4. Tietojen välittäminen: Tietoja ei luovuteta kolmansille osapuolille muutoin kuin lain nojalla.
  5. Tietojen varastointi: Occentus Networks (EU) isännöi tietokantaa
  6. Oikeudet: Voit milloin tahansa rajoittaa, palauttaa ja poistaa tietojasi.