È comune leggere notizie in cui l'azienda di Cupertino è vista da altre aziende come gli ingegneri più validi o che fanno parte di gruppi di lavoro davvero importanti finiscono per lasciare l'azienda per un motivo o per l'altro.
È proprio questo che Apple vuole evitare con una serie di incentivi milionari che ti arrivano per queste date importanti in tutti i modi. Ed è che come raccoglie il noto medium Bloomberg, l'azienda di Cupertino sta incentivando i migliori dipendenti con bonus azionari valutati tra $ 80.000 e $ 120.000.
Tenere duro per mantenere il talento in Apple
Cosa dice Bloomberg è che proprio come accade in altre società, la società di Cupertino, ciò che intende con questo provvedimento è trattenere direttamente quel talento che ha con alcuni dei suoi dipendenti. Le grandi aziende tecnologiche di tutto il mondo stanno facendo la stessa cosa ed è che alle aziende piace Meta, Google o la stessa Apple devono tenere duro e difendere il loro talento al massimo per evitare di lasciare ad altre società.
Secondo il rapporto Bloomberg, la società chiamata Facebook in precedenza aveva assunto un centinaio di ingegneri da Apple proprio mentre altri andavano nella direzione opposta. In tempi di pandemia è difficile mantenere tutti felici e stabili nel proprio lavoro, su di loro la domanda è massima e questo lo sanno bene le grandi multinazionali che colgono l'occasione per ingaggiare quei dipendenti con più talento o che si distinguono al di sopra del il resto offre incentivi, stipendio migliore e simili.
