ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಮಾಧ್ಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಈ ವಾರ ಬ್ಲೂಮ್ಬರ್ಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶೋಷಣೆ ಆರೋಪದ ಮೇಲೆ ಆಪಲ್ ಪೆಗಾಟ್ರಾನ್‌ನಲ್ಲಿನ ಆದೇಶಗಳನ್ನು ತಾತ್ಕಾಲಿಕವಾಗಿ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಿತು. ಈ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ತಯಾರಕರು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವರ್ಗಾವಣೆ ಮತ್ತು ರಾತ್ರಿಗಳಿಗಾಗಿ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅವರು ಈ ರೀತಿಯ ವರ್ಗಾವಣೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದಾಗ.
ಆಪಲ್ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಇದೀಗ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುವವರೆಗೆ ಅವರು ಉತ್ಪಾದಕರೊಂದಿಗೆ ಆದೇಶಗಳನ್ನು ಪಾರ್ಶ್ವವಾಯುವಿಗೆ ತಳ್ಳಿದ್ದಾರೆ. ಈ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಘಟಕ ತಯಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ ಆದರೆ ಅನುಭವಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗಿಂತ ವಿಭಿನ್ನ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು ರಾತ್ರಿ ಪಾಳಿಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾವಧಿ ಸೇರಿಸುವ ಮೂಲಕ ಇದನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಬಹುದೆಂದು ತೋರುತ್ತದೆ.
ಚೀನಾದಲ್ಲಿ, ಕೆಲಸದ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ನಿಯಮಗಳು ಇತರ ದೇಶಗಳಿಗಿಂತ ಬಹಳ ಭಿನ್ನವಾಗಿವೆ, ಜೊತೆಗೆ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯು ಗ್ರಹದ ಇತರ ಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ ನಾವು ಹೊಂದಿರುವದಕ್ಕಿಂತ ದೂರವಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಈ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ತಿಳಿಯದೆ, ಯಾರನ್ನೂ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಆರೋಪಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅದು ಫೈಲ್ ತೆರೆಯಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಸೂಕ್ಷ್ಮವಾಗಿ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುವುದು ಉತ್ತಮ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕ್ಯುಪರ್ಟಿನೋ ಕಂಪನಿಯು ಒಂದು ಕೈಪಿಡಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ ಪೂರೈಕೆದಾರರ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಕ್ಯು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಪೆಗಾಟ್ರಾನ್‌ನಲ್ಲಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಬಹುದಿತ್ತು, ಆದ್ದರಿಂದ ಇದನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ.
ಈ ಅಪ್ರಾಪ್ತ ವಯಸ್ಕರು ನಡೆಸುವ ಬಲವಂತದ ಶ್ರಮವನ್ನು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಆಪಲ್ ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಿಲ್ಲ ಸದ್ಯಕ್ಕೆ, ಆದರೆ ಈ ಕಾರ್ಮಿಕ ಶೋಷಣೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆಯೇ ಎಂದು ತಿಳಿಯಲು ಪ್ರಮುಖವಾದ ಕೆಲವು ಸುಳ್ಳು ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಅವರು ಪತ್ತೆ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟ ನಿಯಂತ್ರಣಕ್ಕೆ ಬದ್ಧವಾಗಿರುವ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ವ್ಯಾಪಾರ ಶೋಷಣೆ ಇಲ್ಲದೆ ಉತ್ತರ ಅಮೆರಿಕಾದ ಕಂಪನಿಯು ಈ ಎಲ್ಲವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತಿದೆ, ದೃ confirmed ಪಡಿಸಿದರೆ ಆಪಲ್ ಈ ಉತ್ಪಾದಕರೊಂದಿಗೆ ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಾವು ನೋಡುತ್ತೇವೆ.
