We kunnen niet zeggen dat het iets gebruikelijks is onder Apple-medewerkers, maar in dit geval net zoals Google vorig jaar toen de AI-ethiekonderzoeker het bedrijf beschuldigde van onrechtmatige beëindiging, bij Apple heeft een groep medewerkers zojuist een website gemaakt om slechte ervaringen in het bedrijf te delen.
Zoals we al zeiden, is dit niet gebruikelijk, aangezien de firma Cupertino in die zin meestal een zeer goede reputatie heeft, maar wat ze met deze website moeten bereiken, is dat het bedrijf de verantwoordelijkheid neemt voor deze interne problemen met medewerkers.
Apple-werknemerswebsite om ervaringen met intimidatie en discriminatie in het bedrijf te delen
Dit is het website waarbij deze groep medewerkers die we van te voren moeten zeggen niet te groot is, is het de bedoeling dat de getroffen collega's hun problemen van intimidatie en discriminatie blootleggen ontvangen in het bedrijf zelf. Het gaat om het tonen van de problemen van seksistische of racistische discriminatie, intimidatie en represailles die een deel van de werknemers ondervinden.
De promotors van dit initiatief hebben in een e-mail uitgelegd aan: Business Insider dat het web afgelopen maandag om 15 uur is geactiveerd en dat ongeveer XNUMX Apple-medewerkers hebben deelgenomen aan de ontwikkeling ervan, evenals promotors van de Google Walkout-beweging. «Wanneer onze verhalen worden verzameld en samen gepresenteerd, helpen ze hardnekkige patronen van racisme, seksisme, ongelijkheid, discriminatie, intimidatie, repressie, dwang, misbruik, onrechtvaardige straffen en privileges bloot te leggen.«
In ieder geval zijn het problemen die moeten worden aangepakt in alle bedrijven buiten Apple, Google, Microsoft, enz. want hoewel het het tegenovergestelde lijkt, gebeuren ze vandaag de dag nog steeds. Logischerwijs, in het geval van deze webpagina gemaakt door Apple-werknemers, vereist privé en exclusieve toegang voor deze werknemers.