Секретность, пожалуй, главный признак всех избирательных процессов, которые Apple начинает нанимать новых сотрудников, очень сложные процессы, полные сложных вопросов, какими бы простыми и невинными они ни казались.
Сможете ли вы правильно ответить?
Собрано с сайта Стеклянная дверь, портал обзора вакансий, в последние дни ряд вопросов, предположительно заданных Apple на разных этапах процесса отбора. Некоторые из них сложны, другие просто так покажутся, это те вопросы-ловушки, ответ на которые может и действительно будет решающим.
Воспользуйтесь этим весенним воскресным утром и проверьте себя, ответите ли вы на эти вопросы, заданные Apple?
- «Скажите мне, что вы сделали в жизни и чем особенно гордитесь»
- «В чем заключались ваши неудачи и что вы из них извлекли?»
- «Опишите интересную проблему и способы ее решения».
- «Объясните восьмилетнему ребенку, что такое модем и какие у него функции»
- "Что привело тебя сюда?"
- «У вас на столе 100 монет, каждая с орлом и решкой. Десять из них на вашем лице, а остальные 90 на противоположной стороне. Вы не можете увидеть, почувствовать или что-то еще, что позволяет определить, на какой стороне монеты. Разделите их на две стопки так, чтобы в каждой стопке было одинаковое количество граней ».
- "Чем бы вы хотели заниматься через пять лет?"
- «Почему вы хотите присоединиться к Apple и чего бы вам не хватало в своей нынешней работе, если бы компания наняла вас?»
- "Опиши себя. Что тебя возбуждает? "
- "Как бы вы протестировали тостер?"
- «Если мы наймем вас, над чем бы вы хотели поработать?»
- Вот какие вопросы Apple задает будущим сотрудникам
- «Есть три коробки: в одной только яблоки, в другой - апельсины, а в последней - яблоки и апельсины. Ящики были неправильно помечены таким образом, что никакая этикетка не идентифицирует фактическое содержимое ящика. Открывая только одну коробку и не глядя на ее содержимое, вы должны вынуть фрукт и сразу узнать, какие фрукты находятся внутри каждой коробки »
- «Вы когда-нибудь были против решения, принятого вашим начальником?», «Как вы с этим справлялись?»
- "Почему мы должны вас взять на работу?"
- "Вы креативны? Расскажите нам что-нибудь творческое, о чем вы думаете.
- «Опишите опыт, который вас смирил».
- «Что еще важнее, решить проблему клиента или создать хороший сервис».
- «Вы кажетесь позитивным человеком, что может вас расстроить?»
- «Покажите мне, как вы показываете клиенту, что готовы помочь ему, используя только свой голос».
- Представьте, что у вас есть приложение iTunes, которое загружает изображения, которые со временем теряют актуальность. Какую стратегию вы бы использовали, чтобы отбросить накопившиеся образы? "
- «Какой день был для вас худшим за последние четыре года, а какой - лучшим?»
- «Сколько детей рождается каждый день?»
ИСТОЧНИК | соя
