டைம்ஸ் பத்திரிகையின் படி 'மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க 100 நபர்களில்' ஒருவரான டிம் குக்

டைம் சமைக்க இருண்ட

ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஆப்பிள் நிறுவனத்தின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி டிம் குக், பத்திரிகையின் கவனத்தை ஈர்த்துள்ளது நேரம், குறிப்பாக வருடாந்திர பட்டியலுக்கு வரும்போது '100 மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க நபர்' பத்திரிகை வெளியிட்டுள்ள 'பூமி'.

நிச்சயமாக, டிம் குக் மீண்டும் பட்டியலில் இடம் பெற்றுள்ளார். இந்த ஆண்டு குக் நுழைவு எழுதியது டிஸ்னி தலைமை நிர்வாக அதிகாரி, பாப் இகெர், மற்றும் குக் உட்பட பலவிதமான விஷயங்களைப் பாராட்டுகிறார் பாத்திரம், உன்னுடையது ஆழ்ந்த நம்பிக்கைகள்மற்றும் அர்ப்பணிப்பு குக் ஒட்டுமொத்தமாக சரியானதைச் செய்ய, மற்றும் உலகில் காகிதத்தில் கே. ஆப்பிள் நிறுவனத்திற்குள் அவர் முடிவெடுப்பதை அவர் பாராட்டுகிறார்.

டைம் குக் வரைதல்

அவரது மென்மையான-பேசும் நடத்தை மற்றும் தெற்கு பழக்கவழக்கங்களுக்குப் பின்னால், அவர் ஆழ்ந்த தனிப்பட்ட நம்பிக்கையிலிருந்து வரும் மிகவும் கவனம் செலுத்தும் பொறுப்பற்ற தன்மையைக் கொண்டிருக்கிறார். டிம் சரியானதை, சரியான வழியில், சரியான நேரத்தில், சரியான காரணங்களைச் செய்ய உறுதிபூண்டுள்ளார். தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக, ஆப்பிள் தொழில்நுட்ப துறையில் புதிய பதிவுகளுக்கு இட்டுச் சென்றுள்ளார், அங்கு அவர் ஒரு உலகளாவிய வர்த்தக நாமத்தை உருவாக்கி வருகிறார், இது ஒரு தொழில்துறை தலைவராக உலகளவில் அங்கீகரிக்கப்பட்டு, அதன் மதிப்புகளுக்கு பரவலாக மதிக்கப்படுகிறது.

டிம் குக் கடந்த ஆண்டு 'மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க 100 பேர்' பட்டியலில் இருந்தார், மேலும் 2012 இல் தோன்றினார். இந்த ஆண்டு டிம் குக் போன்றவர்களுடன் இணைகிறார் மார்க் ஜுக்கர்பெர்க், பேஸ்புக்கின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி, அமெரிக்காவின் ஜனாதிபதிக்கு, பராக் ஒபாமா, கேத்லீன் கென்னடி டிஸ்னியில் இருந்து, மற்றும் லின்-மானுவல் ஸ்மாஷ் ஹிட் இசை 'ஹாமில்டன்' உருவாக்கியவர் மிராண்டா.

நீங்கள் படிக்கலாம் முழுமையான பட்டியல் டைம் வலைத்தளத்திலிருந்து, மூலத்தின் இணைப்பு மூலம், நாங்கள் கீழே வைக்கிறோம்.

மூல [நேரம்]


ஒரு டொமைனை வாங்கவும்
நீங்கள் இதில் ஆர்வமாக உள்ளீர்கள்:
உங்கள் இணையதளத்தை வெற்றிகரமாக தொடங்குவதற்கான ரகசியங்கள்

உங்கள் கருத்தை தெரிவிக்கவும்

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரி வெளியிடப்பட்ட முடியாது. தேவையான புலங்கள் குறிக்கப்பட்டிருக்கும் *

*

*

  1. தரவுக்கு பொறுப்பு: மிகுவல் ஏஞ்சல் கேடன்
  2. தரவின் நோக்கம்: கட்டுப்பாட்டு ஸ்பேம், கருத்து மேலாண்மை.
  3. சட்டபூர்வமாக்கல்: உங்கள் ஒப்புதல்
  4. தரவின் தொடர்பு: சட்டபூர்வமான கடமையால் தவிர மூன்றாம் தரப்பினருக்கு தரவு தெரிவிக்கப்படாது.
  5. தரவு சேமிப்பு: ஆக்சென்டஸ் நெட்வொர்க்குகள் (EU) வழங்கிய தரவுத்தளம்
  6. உரிமைகள்: எந்த நேரத்திலும் உங்கள் தகவல்களை நீங்கள் கட்டுப்படுத்தலாம், மீட்டெடுக்கலாம் மற்றும் நீக்கலாம்.