ஆப்பிள் மியூசிக் நிறுவனத்தின் சந்தைப்படுத்தல் இயக்குனர் போசோமா செயிண்ட் ஜான், குப்பெர்டினோவை தளமாகக் கொண்ட நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறுவதற்கான வாய்ப்பைக் கருத்தில் கொள்ளலாம் என்ற வதந்திகளை சில நாட்களுக்கு முன்பு நாங்கள் உங்களுக்குத் தெரிவித்தோம். கடந்த திங்கட்கிழமை சிறப்பு உரையில், போசோமா மேடையில் தோன்றவில்லை, அதில் ஏதோ ஒன்று ஆப்பிள் மியூசிக் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டதிலிருந்து நாங்கள் அதைப் பயன்படுத்தினோம் அவரது ஸ்ட்ரீமிங் இசை சேவையைப் பற்றி பேச. முக்கிய உரைக்கு இரண்டு நாட்களுக்குப் பிறகு, போசோமா செயிண்ட் ஜான் நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறி உபெரில் ஒரு பிராண்ட் இயக்குநராக சேருகிறார் என்பது அதிகாரப்பூர்வமாக உறுதி செய்யப்பட்டது.
வெளிப்படையாக, உபெர் போசோமாவுடன் கையெழுத்திட்டார் உங்கள் பொது படத்தை மேம்படுத்த முயற்சிக்கவும் பாலியல் துன்புறுத்தல்களைத் தவிர்ப்பதற்காக 20 க்கும் மேற்பட்ட ஊழியர்களை பணிநீக்கம் செய்வது போன்ற பல முறைகேடுகளுக்குப் பிறகு, அவர்கள் செய்த தவறுகளுக்காகவும், சர்ச்சைக்குரிய தலைமை நிர்வாக அதிகாரியின் மோசமான வழிகளுக்காகவும். ரெக்கோட் வெளியீட்டிற்கு போசோமா அளித்த அறிக்கைகளின்படி:
எனது பயிற்சி சந்தைப்படுத்தல். அடுத்த சில ஆண்டுகளுக்கு நான் அந்த பணியில் கவனம் செலுத்துவேன். வணிகம் தொடர்ந்து வளர்ச்சியடையும் மற்றும் ஒவ்வொரு ஆறு மாதங்களுக்கும் பிராண்டின் சந்தைப்படுத்தல் தேவைகள் மாறும்.
ஆப்பிள், போசோமாவுக்கு வருவதற்கு முன்பு பீட்ஸ் வேலை ஆப்பிள் வாங்கும் வரை, ஆப்பிள் மியூசிக் ஊழியர்களின் ஒரு பகுதியாக சந்தைப்படுத்தல் இயக்குநராக ஆனார். அவர் முன்பு பெப்சிகோவில் மார்க்கெட்டிங் தலைவராகவும் பணிபுரிந்தார்.
போசோமா வெளியேறிய பிறகு, மூன்று உயர் அதிகாரிகள் மட்டுமே உள்ளனர் நிறுவனத்தில்: லிசா ஜாக்சன் (சுற்றுச்சூழல் கொள்கையின் துணைத் தலைவர்), ஏஞ்சலா அஹ்ரெண்ட்ஸ் (உடல் மற்றும் ஆன்லைன் ஸ்டோர்களின் தலைவர்) மற்றும் டெனிஸ் யங் ஸ்மித், சேர்த்தல் மற்றும் பன்முகத்தன்மையின் துணைத் தலைவர்.
