在本周初，我們回應了一項調查，在調查中我們看到了 蘋果在《財富》雜誌中排名第三，在全球500強公司中排名第一。 在這種情況下，我要評論Glassdoor的另一種分類，該公司每年都會對大公司的所有員工進行一次調查，以查看員工對其所在公司CEO的滿意程度。 去年，蒂姆·庫克（Tim Cook）在該排名中排名第十，但是根據對公司4多名員工的最新調查，他已經晉升為第8位。
對於不認識的人，Glassdoor是一家公司 致力於為公司招聘人員 以及作為員工的求職工具。 該公司聲稱是市場上所有可用的“最透明”的服務，並且每年發布排名，以表彰該國最優秀的CEO。
在此排名中，我們可以看到Brain＆Company的首席執行官Bob Bechek如何以其員工的99％的滿意度位居榜首，其次是Ultimate Software的Scott Scherk和McKinsey＆Company的Dominic Barton。 直到第四個職位，我們還沒有找到一個被所有用戶認可的首席執行官。 Facebook首席執行官馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）排名第四，而Google首席執行官孫代·皮查伊（Sundai Pichai）位居第七，比蒂姆·庫克（Tim Cook）高一。
- 鮑勃·貝切克（Bob Bechek）-貝恩公司
- Scott Scherr-終極軟件
- 多米尼克·巴頓（Dominic Barton）-麥肯錫公司
- 馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）-Facebook
- Jeff Weiner-領英
- 馬克·貝尼奧夫（Marc Benioff）-Salesforce
- Sundar Pichai-Google
- 蒂姆·庫克-蘋果
- 約瑟夫·西弗賴特-雀巢普瑞納寵物護理
- 吉姆·懷特赫斯特（Jim Whitehurst）-紅帽
根據Glassroom的說法， 蒂姆·庫克（Tim Cook）的員工滿意度達到96％ 該公司的調查顯示，比去年增加了2％，這使它從第十位上升到第八位。 這種分類是通過匿名調查進行的，在匿名調查中會詢問有關工作質量，員工待遇和工作時間的問題。 在評估有關蒂姆·庫克的反饋時，員工有三種回應方式：“批准”，“暫停”或“無評論”。
