Mais um ano, os resultados são divulgados no que diz respeito aos trabalhadores da Apple. Não é segredo de ninguém que a Apple sempre protegeu os direitos de seus trabalhadores e que aqueles que vêm trabalhar na Apple raramente decidem sair, a menos que as condições econômicas melhorem. Hoje trazemos a vocês os dados sobre o esforço que, aos poucos, a Apple está fazendo em termos de integração de diferentes raças ou etnias em seu organograma, além de oportunidades iguais para homens e mulheres.
É verdade que os dados não são escandalosamente melhores, mas podemos ver que em comparação com o ano passado o número de mulheres que trabalham nos diferentes escalões da Apple aumentou um por cento. Estaríamos falando sobre isso há um ano, o número de homens que trabalhavam na Apple era de 69% em comparação com 31% das mulheres e este ano temos 32% de mulheres em comparação com 68% de homens.
É claro que estes não são números alarmantes, mas tendo em conta o número de pessoas que trabalham na Apple poderíamos dizer que 1% representa muitas pessoas. O responsável por realizar esta melhoria na igualdade de oportunidades entre homens e mulheres, além da inclusão de pessoas de diferentes raças ou etnias é, além de pessoas como o CEO Tim Cook, que garante direitos iguais, o Vice-Presidente Global de Recursos Humanos da Apple , Denise Young Smith.
Já na altura, a Apple fez uma declaração pública em que assegurou que faria tudo ao seu alcance para aumentar a diversidade dentro da Apple, pois isso permitiria à empresa crescer em muitos aspectos. Se agora parássemos para olhar as porcentagens das diferentes raças de funcionários que compõem o organograma da Apple, teríamos que 9% corresponderiam a trabalhadores negros, 56% a empregados brancos, 12% a hispânicos, 20% a asiáticos e o restante estão divididos em outras etnias.
O que está claro é que, nestes tempos, o diversidade dentro das empresas é um tema que deve ser dado cada vez mais pois enriquece não só os próprios trabalhadores, mas também aqueles de nós que visitam as suas lojas.
