Siç është zakon, kompania Cupertino vazhdon të kryejë kontrolle mbi furnitorët për të verifikuar nëse janë përmbushur barazia dhe kushtet e punës së punonjësve dhe furnizuesve të saj. Në këtë rast dhe gjatë këtij viti të kaluar ndërmarrja ka regjistruar më pak se 50 raste në të cilat janë shkelur rregulloret e punës, specifikisht 44, kështu që është një shifër shumë e mirë duke marrë parasysh numrin e fabrikave, furnizuesve dhe punonjësve që lëvizin.
Furnizuesit janë themeli i markës dhe i çdo marke, pasi ata janë të parët që marrin pjesë në produkte. Në këtë kuptim, Apple ka qenë i qartë në lidhje me të për një kohë të gjatë dhe toleranca zero për pabarazinë është gjëja kryesorePërkundër faktit se secili vend ka standardet e veta dhe ne mund të sqarojmë të njëjtën gjë, Apple dëshiron dhe kërkon pajtueshmëri me rregulloret aktuale për prodhimin dhe zhvillimin e të gjitha produkteve të saj.
Në këtë kuptim, rastet kryesore lidhen drejtpërdrejt me sasinë e orëve të punës të kryera nga disa prej këtyre punonjësve ose furnitorëve, duke arritur një shifër prej 38 dosjesh të hapura për të nga 44 rastet e zbuluara. Ndër këto raste Apple gjithashtu shpjegon në njoftimin tuaj për shtyp se dy nga rastet kishin të bënin me punonjës të mitur dhe në një rast tjetër një agjenci në Filipine fitoi një milion dollarë për punësimin e punonjësve për një linjë asambleje.
Gjatë vitit 2017, auditimet u kryen në një total prej 756 furnitorësh në më shumë se 30 vende të ndryshme dhe rezultati i kësaj është numri i 44 dosjeve që do të duhet të jenë zgjidh sa më shpejt të jetë e mundur me sanksionet përkatëse. Nga ana tjetër, ky raport i publikuar tregon punën e kryer nga Apple duke marrë parasysh mjedisin dhe tregon programin: Edukimi dhe Zhvillimi i Punonjësve të Furnizuesve, me të cilin mijëra punonjës përfitojnë nga kurset për t'u kualifikuar më mirë në punë dhe për t'u ngjitur në këto të shkëlqyera zinxhirë komandues që ekzistojnë, kështu që ju të merrni një pozicion më të mirë në to. I gjithë ky raport është në dispozicion në Uebfaqja e Apple.
